Casos especiales de contrato a tiempo parcial - Apuntes - Management, Apuntes de Gestión de Recursos Humanos

¡Descarga Casos especiales de contrato a tiempo parcial - Apuntes - Management y más Apuntes en PDF de Gestión de Recursos Humanos solo en Docsity! CASOS ESPECIALES DE CONTRATO A TIEMPO PARCIAL Contrato de Relevo: Para sustituir a un trabajador que se jubila parcialmente Su duración es indefinida o bien la que le falte al sustituido para alcanzar la edad ordinaria de jubilación Jornada completa o a tiempo parcial pero por lo menos igual a la reducción de la jornada de trabajador sustituido Contrato Fijo Discontinuo Es escrito Realizar trabajos discontinuos que no se repiten en ciertas fechas dentro del volumen normal de la empresa Tiempo Parcial o Jornada Completa CONTRATOS FORMATIVOS Contrato en Prácticas: Titulados salvo Bachillerato y ESO, para obtener práctica profesional Debe estar celebrado en los cuatro años posteriores a obtener el titulo Dura desde 6 meses hasta 2 años y se prorroga en plazos de 6 meses El periodo de prueba para titulados superiores es de 1 mes y de grado superior maximo 2 meses El salario es de 60% 1º año , 75% 2º Es escrito, Jornada completa o parcial al terminar se entrega certificado de prácticas sin hacer valoraciones Contrato para la formación: Mayores de 16 y menores de 21 sin titulación, tb si tienen eso y bachillerato, no se aplica limite de edad si son desempleados minusvalidos, desempleados de más de 3 años sin actividad laboral Duracion como las prácticas Salario establecido en CC o en defecto SMI El 15% de la jornada será para formación teórica, carece de desempleo y se entrega certificado de empresa CONTRATOS CON TRABAJADORES MINUSVALIDOS Contrato temporal de fomento de empleo: para fomentar a los trabajadores minusválidos, la contratación se efectúa a través de la oficina de empleo Se hace por escrito y en modelo oficial con duración máxima de 3 años. Como bonificación proporciona una reducción del 75 % de la cuota del empresarias C.C Reducción del 100% si es el primer trabajador contratado 1