Contabilidad y Finanzas Publicas, Esquemas y mapas conceptuales de Contabilidad Pública

¡Descarga Contabilidad y Finanzas Publicas y más Esquemas y mapas conceptuales en PDF de Contabilidad Pública solo en Docsity! Lic. en Contaduría y Finanzas Públicas Módulo 22. Contribuciones Fiscales Unidad 3. Contribuciones (seguridad social) Actividad 2. Retención y Determinación de Cuotas Obrero-Patronal Docente: MIGUEL ANGEL MARTINEZ RODRIGUEZ Grupo: CFP-VCOFI-2202-M22-001 Fecha: agosto 2022 Alumno: ÁNGEL SÁNCHEZ VELÁZQUEZ Matricula: ES1821009562 1 Contenido: Introducción:........................................................................................................................................2 Desarrollo: ...........................................................................................................................................3 Conclusión: ..........................................................................................................................................5 Referencias: ........................................................................................................................................6 Introducción El Seguro Social es el instrumento básico de la seguridad social, establecido como un servicio público de carácter nacional y con la finalidad de garantizar el derecho a la salud, la asistencia médica, la protección de los medios de subsistencia y los servicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo, así como el otorgamiento de una pensión que, en su caso y previo cumplimiento de los requisitos legales, será garantizada por el Estado. La organización y administración del Seguro Social están a cargo del organismo público descentralizado con personalidad jurídica y patrimonio propios, de integración operativa tripartita, en razón de que a la misma concurren los sectores público, social y privado, denominado Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), el cual tiene también el carácter de organismo fiscal autónomo. El IMSS brinda prestaciones a sus derechohabientes bajo dos tipos de regímenes: el Régimen Obligatorio y el Régimen Voluntario. En el Régimen Obligatorio una persona es afiliada por su patrón por tener una relación laboral que obligue a su aseguramiento, mientras que, en el Régimen Voluntario, la afiliación es producto de una decisión individual o colectiva. 2