¡Descarga Desarrollo organizacional y más Apuntes en PDF de Desarrollo organizacional solo en Docsity! Actividad Individual Fase 1: Actividad de reconocimiento Por Presentado a Karen Salcedo Mosquera Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD CERES Plato Magdalena Escuela de Ciencias Básicas, Tecnología e Ingeniería 15-06-2020 INTRODUCION El desarrollo organizacional se define como el proceso de comprender y cambiar la salud, la cultura y el desempeño de una organización. Su objetivo es mejorar las habilidades, el conocimiento y la eficiencia personal de todos los objetivos de la empresa. Mediante el siguiente trabajo se busca identificar a través un mapa conceptual las temáticas abordadas en la unidad 1 y 2 del curso desarrollo organizacional, comprendiendo conceptos de cada temática, con el fin de determinar las problemáticas de una organización, así mismo estrategias que permitan elaborar soluciones estratégicas para resolver dichas problemáticas. CONCLUSIONES Se logró conocer la estructura del curso “Desarrollo Organizacional”, así mismo los temas que conforman cada unidad del módulo. Se obtuvo conocimientos previos sobre la importancia de este curso para nuestra vida profesional, adquiriendo planes estratégicos y lograr llevarlos a cabo dentro de una organización. Se logró identificar las problemáticas que se puede presentar en una organización. BIBLIOGRAFIA Mendoza, J. & Garza, L. (2009). Procesos de cambio y Desarrollo Organizacional. Capitulo 6. Pag. 117. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10751565&p00=desarrollo+organizacional Torres, S. (2009). Desarrollo Organizacional. Capitulos 1-4. Pag. 8-17. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10316406&p00=desarrollo+organizacional de Faria, F. (2004). Desarrollo Organizacional enfoque integral. Capitulo 1 y 2. Pag. 11-46. Recuperado de https://books.google.com.co/books? id=YlebEiBx-swC&lpg=PP1&dq=Desarrollo %20Organizacional&hl=es&pg=PA3#v=onepage&q=Desarrollo %20Organizacional&f=false Rivas, J. (2009). Desarrollo Organizacional. Pag. 4-24. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10317339&p00=desarrollo+organizacional Figueroa, J. Muro, I. & Fernando, J. (2009). Desarrollo Organizacional y Humano. Pag 48-61. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10316702&p00=desarrollo+organizacional Chiavenato, I. (2009). Comportamiento Organizacional. La Dinámica del éxito en las organizaciones. Capitulo14. Pag. 435. Desarrollo Organizacional. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2053/? il=340 Barrera, A. (2018). Conceptos, perspectivas, estrategias y tácticas del Desarrollo Organizacional. OVA. Unidad 1. Recuperado de http://hdl.handle.net/10596/21608 Merchant, L. (2005). Actualizaciones para el Desarrollo Organizacional: Primer Seminario. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10565569&p00=desarrollo+organizacional Sandoval, R. (2009). Calidad y Desarrollo Organizacional a través de la certificación ISO 9000. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10316639&p00=desarrollo+organizacional Petit, E. (2012). El Desarrollo Organizacional Innovador: un cambio conceptual para promover el desarrollo. Revista de Ciencias Sociales. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10664848&p00=desarrollo+organizacional Lefcovich, E. (2009). Desarrollo Organizacional y su contribución al TQM. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10311451&p00=desarrollo+organizacional Figueroa, J. Muro, I. & Fernando, J. (2009). Desarrollo Organizacional y Humano. Capitulo 1. Pag. 41. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action? docID=10316702&p00=desarrollo+organizacional Chiavenato, I. (2009). Comportamiento Organizacional. Capítulo 14. Pag. 437. Técnicas de desarrollo organizacional. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2053/?il=340 Castro, A. d. (2014). Comunicacion organizacional : técnicas y estrategias. Barranquilla [Colombia]: Universidad del Norte. Capitulos. 6-7. Pag. 65-101. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2051/login.aspx? direct=true&db=e000xww&AN=813082&lang=es&site=ehost- live&ebv=EB&ppid=pp_iii Gonzalez. E. C.(2012). Entorno Organizacional y desarrollo humano. Revista Lasallista de Investigación. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2051/login.aspx? direct=true&db=zbh&AN=87049430&lang=es&site=ehost-live Barrera, Aymer. (2018). Etapas, técnicas, y beneficios, del Desarrollo Organizacional. OVA. Unidad 2. Recuperado de http://hdl.handle.net/10596/21609
