Liderazgo y habilidades directivas, Exámenes de Liderazgo y Gestión de Equipo

¡Descarga Liderazgo y habilidades directivas y más Exámenes en PDF de Liderazgo y Gestión de Equipo solo en Docsity! CENTRO UNIVERSITARIO GUADALAJARA LAMAR DIRECCIÓN ACADÉMICA DE ÁREA CIENCIAS ECONÓMICO ADMINISTRATIVAS LICENCIATURA EN ADMINISTRACION EXAMEN PARCIAL DE: LIDERAZGO Y HABILIDADES DIRECTIVAS Profesor: L.A.E. Olivia Álvarez Cárdenas Nombre del alumno: Daniel Corral Limón Fecha: 05 de Noviembre 2020 ____________________ AUTORIZÓ _______________________ Firma de enterado alumno. INSTRUCCIONES GENERALES: Este examen fue formulado para contestar preguntas de V verdadero y F falso; además de preguntas para rellenar espacios, y otras donde se aplican conceptos Anticipo que todo fue visto en aula de clase... Mucha suerte ; Queridos Educandos. 1.- Es la capacidad que tenemos las personas para percibir las emociones, tanto propias como ajenas, asi como comprenderlas y regularlas; se le define Inteligencia Emocional. F V 2.- Esta compuesta por una serie de habilidades que te permiten tener ese autocontrol de nuestras propias emociones y sentimientos. Y se llama: Inteligencia Emocional 3.- La inteligencia intrapersonal; mas no es asi con la inteligencia interpersonal; dentro de la Inteligencia emocional. F V 4.- Subraya los elementos que forman parte de la Inteligencia Emocional:  Autoconciencia Emocional  Autocontrol emocional  Humildad  Soberbia  Automotivación  Egocentrismo  Empatía  Habilidades Sociales SEGUNDO PARCIAL Examen Ev. Continua Total CENTRO UNIVERSITARIO GUADALAJARA LAMAR 5.- Plagio de Información directo: es aquel donde se presenta y solo se hacen cambios mínimos. V F 6.- Mala reputación, degradación de la Institución educativa; son parte de las consecuencias de: Plagio académico 7.- Acción y Efecto de plagiar información; Es un problema o situación que destruye toda buena práctica educativa. V F 8.- Define la “Técnica de Pomodoro”, dentro de lo que es Administración del Tiempo. La tecnología Pomodoro es un método de gestión de las horas de trabajo propuesto por el estudiante italiano Francesco Cirillo cuando se preparaba para el examen en los años ochenta. Implica usar el reloj para dividir las tareas en intervalos de 25 minutos y luego pausarlas en intervalos de 5 minutos. 9.- Anota los 9 puntos de “Eisenhower”; como buen “Administrador del Tiempo” Crea una rutina de sueño Duerrme temprano Comer bien No te angusties 10.- Menciona 4 puntos que son los “Enemigos de la Administración del Tiempo” El lenguaje confuso y ambiguo. El desorden. La indecisión. La manía de pasar mucho tiempo hablando y muy poco pensando.