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Valores de Scrum y Manifiesto Agile: Fundamentos de la Metodología Ágil, Apuntes de Tecnología

Metodologías ÁgilesProcesos de desarrollo de softwareIngeniería de software

Los 4 valores básicos de scrum y los 12 principios del manifiesto agile, que definen la metodología ágil de desarrollo de software. Scrum se enfoca en equipos, software funcionando, colaboración con el cliente y respuesta al cambio, mientras que el manifiesto agile prioriza la satisfacción del cliente, la bienvenida a los nuevos requisitos, las entregas semanales, la medida del progreso, el desarrollo sostenible, el trabajo cercano, la conversación cara a cara, la motivación y confianza, la excelencia técnica y buen diseño, la simplicidad, la autogestión de equipos y la adaptación a las circunstancias cambiantes.

Qué aprenderás

  • ¿Qué son los 4 valores básicos de Scrum?
  • ¿Qué son los 12 principios del Manifiesto Agile?
  • ¿Cómo Scrum y el Manifiesto Agile difieren en enfoque?

Tipo: Apuntes

2018/2019

Subido el 30/05/2022

tienda-rubio
tienda-rubio 🇸🇻

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¡Descarga Valores de Scrum y Manifiesto Agile: Fundamentos de la Metodología Ágil y más Apuntes en PDF de Tecnología solo en Docsity! 4 valores de SCRUM 1.- Individuos e iteraciones por sobre procesos y herramientas.- Scrum   se apoya en la confianza hacia las personas, sus interacciones y los                   equipos. 2.-software funcionando por sobre documentacion exhaustiva.- Scrum   requiere que al final de cada Sprint se entregue un producto funcionando. 3.- Colaboracion con el cliente por sobre la negociacion de contratos.-   El Scrum product owner es el responsable de la relacion que existe con los       usuarios finales. 4.- Respuesta al cambio por sobre el seguimiento de un plan.- Scrum,     por diseño se asegura que todo el mundo dentro de un equipo tenga toda         la información necesaria para poder tomar decisiones informadas sobre el         proyecto en cualquier momento. VALORES DE SCRUM Scrum se construye sobre cinco pilares: 1.- FOCO Los equipos Scrum se enfocan en un conjunto acotado de características por vez. Esto permite que al final de cada Sprint se entregue un producto de alta calidad y adicional mente se reduce el time-to-market. 2.-CORAJE Debido a que los equipos Scrum trabajan como verdaderos equipos nos apoyamos entre compañeros para así asumir compromisos desafiantes. 3.- APERTURA Nos permite una discucion abierta de los problemas que tenemos al realizar el proyecto, la información esta disponible para todos. 4.- COMPROMISO Cada integrante del equipo debe tener un compromiso para lograr el éxito del grupo. 5.- RESPETO Ya que el grupo trabaja en forma conjunta compartiendo éxitos y fracasos se fomenta el respeto mutuo.
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