relación de la ARH con otras disciplinas, Apuntes de Administración de Empresas

¡Descarga relación de la ARH con otras disciplinas y más Apuntes en PDF de Administración de Empresas solo en Docsity! PSICOLOGÍA ANTROPOLOGÍA ECONOMÍA CIBERNÉTICA SOCIOLOGÍA INGIENERÍA INDUSTRIAL Es donde se divide la tarea en elementos básicos y se determina que se lleve a cabo cada una de las actividades que se tienen que realizar. El ingeniero industrial al ser una persona encargada de la optimización de cualquier proceso, hace optimo el desarrollo de estos dentro de la empresa en la cual se encuentra. Se hace cargo de seleccionar, contratar, formar, emplear y retener al personal en la organización. Esta nos ayuda para utilizar medios científicos que puedan comprender mejor las causas del comportamiento humano para medir las habilidades y las aptitudes permitiéndonos encontrar las causas de motivación, conflicto o frustración. el psicólogo será el principal responsable de la relación entre empleado y empresa, de modo que vela tanto por la productividad como por los intereses de los trabajadores. Es la ciencia de la escasez, de cómo los bienes y servicios son necesarios se producen y se distribuyen aprovechando su desarrollo. Son el conjunto de trabajadores, de empleados, que posee una organización, un determinado sector, así como una economía en su conjunto. Cualquier persona física que posea una vinculación a una organización, sector o economía, se considera un recurso humano. Es la ciencia o disciplina que nos ayuda a establecer dentro de una empresa los parámetros necesarios para el óptimo curso de toda aquella manufactura tecnológica. Sin el recurso humano no lograra tener los avances que tiene hoy en día, no tuviera mejoras y no se actualizara, necesita de un ente que este supervisando la cibernética, es necesario saber cuándo administrar para alguna nueva mejora. Se refiere a que estudia las relaciones recíprocas de grupos de individuos. Todo lo que se refiere al estudio de los grupos familiares e informales dentro de la empresa. Técnicas sociométricas para integrar buenos equipos de trabajo. La sociología estudia la relación de las personas con otros individuos. Por lo tanto, con las contribuciones recibidas de la Sociología se puede realizar una mejor gestión de Recursos Humanos en las Organizaciones. Es el estudio de las costumbres, los ritos, la tecnología, etc. Imperantes en diversos grupos sociales. Los antropólogos en una empresa son muy importantes para entender las relaciones dentro de las empresas y el comportamiento de los mercados y consumidores fuera de ellas. La antropología aporta grandes estudios de los seres humanos sobre la cultura y demás percepciones. KERIN YANIRA LOPEZ BARO CP3