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Actividades de un Administrador Financiero: Planificación, Análisis y Gestión, Apuntes de Finanzas

Una introducción a las actividades que realiza un administrador financiero en una organización. Se abordan temas como planificación financiera, análisis y toma de decisiones, gestión de riesgos, gestión de la tesorería, elaboración y gestión de presupuestos, reportes financieros, gestión de deudas y capital, cumplimiento y regulación, relaciones con inversionistas, liderazgo y gestión de equipos. Parte del primer capítulo del libro 'principios de la administración financiera'.

Tipo: Apuntes

2023/2024

Subido el 26/02/2024

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¡Descarga Actividades de un Administrador Financiero: Planificación, Análisis y Gestión y más Apuntes en PDF de Finanzas solo en Docsity! UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE NUEVO LEÓN FACULTAD DE INGENIERÍA MECÁNICA Y ELÉCTRICA ADMINISTRACIÓN FINANCIERA RETO 1 “Principales actividades de un administrador financiero” Matricula Nombre Carrera 1992007 José Oscar Vargas Vicencio IME Maestra: Vanessa del Carmen Treviño Treviño Grupo: 003 Semestre Enero – Junio 2024 Universidad Autónoma de Nuevo León, San Nicolás de los Garza a 6 de febrero de 2024 INTRODUCCIÓN Un administrador financiero es un profesional clave en cualquier organización, responsable de la gestión y supervisión de las operaciones financieras y estrategias económicas de la empresa. Su papel es fundamental para garantizar la salud financiera, la eficiencia operativa y el crecimiento sostenible de la organización. El objetivo principal es concentrar sus esfuerzos en la utilización eficiente de los recursos disponibles, obteniendo beneficios de las inversiones realizadas, a través de la implementación de diversas herramientas e instrumentos financieros. Trabaja invirtiendo eficientemente el capital para obtener beneficios. PRINCIPALES ACTIVIDADES QUE REALIZA UN ADMINISTRADOR FINANCIERO Planificación financiera La planificación financiera es un proceso crucial en la gestión de cualquier empresa, grande o pequeña. Es una función integral del administrador financiero y juega un papel vital en el éxito y la sostenibilidad a largo plazo de la organización. Algunas de las tareas principales que implica son: • Establecimiento de objetivos: determinar metas financieras claras y realistas, tanto a corto como a largo plazo, como aumentar los ingresos, reducir deudas o expandir operaciones. • Análisis de la situación actual: evaluar la posición financiera actual de la empresa, incluyendo activos, pasivos, ingresos, gastos y flujos de efectivo. • Desarrollo de estrategias: crear planes para alcanzar los objetivos financieros, lo que puede incluir inversiones, reestructuración de deudas, cambios en las operaciones o enfoques de reducción de costos. • Estado de resultados: reporta los ingresos, gastos y ganancias o pérdidas durante un período determinado. • Estado de flujos de efectivo: detalla el flujo de efectivo de las actividades operativas, de inversión y de financiamiento. • Estado de cambios en el patrimonio: muestra los cambios en el capital de los accionistas durante un período. Gestión de deudas y capital La gestión de deudas y capital es una función clave en la administración financiera de una empresa. Implica la planificación, adquisición y utilización eficiente de diferentes fuentes de financiamiento para cumplir con los objetivos estratégicos y operativos de la organización. Esta gestión se equilibra entre deuda (préstamos) y capital propio (acciones) para financiar las operaciones y proyectos de la empresa. • Estructuración del capital: determinar la mezcla óptima de deuda y capital propio (estructura de capital) para financiar las operaciones y el crecimiento de la empresa. • Adquisición de fondos: obtener financiamiento a través de préstamos, líneas de crédito, emisión de bonos, o emisión de acciones. • Gestión de deudas: supervisar y administrar las obligaciones de deuda existentes, incluyendo el servicio de la deuda y la renegociación de términos si es necesario. • Optimización del costo de capital: buscar minimizar el costo total del capital, equilibrando el costo de la deuda (intereses) con el costo del capital propio (dividendos y dilución de la propiedad). Cumplimiento y regulación El cumplimiento y la regulación en la administración financiera son aspectos críticos que se refieren a la adherencia de una empresa a las leyes, normativas, estándares y prácticas éticas relevantes en el ámbito financiero. Estos elementos son fundamentales para garantizar la operación legítima y ética de la empresa, y para mantener su reputación y estabilidad en el mercado. Dentro de las normativas que deben tener en cuenta los licenciados en administración financiera están: • Normativas contables y financieras: asegurar que todos los informes y declaraciones financieras cumplan con los estándares contables como GAAP o IFRS. • Leyes y regulaciones tributarias: cumplir con las obligaciones fiscales y las regulaciones de impuestos locales, nacionales e internacionales. • Regulaciones del mercado de capitales: adherir a las normativas de las comisiones de valores y bolsas de valores, si la empresa está cotizada en bolsa. • Leyes Antilavado de dinero y contra el financiamiento del terrorismo: implementar medidas para prevenir el uso indebido de los servicios financieros de la empresa. Relaciones con inversionistas Las relaciones con inversionistas en la administración financiera implican la comunicación y gestión de las relaciones entre una empresa y sus inversionistas actuales y potenciales. Este rol es vital para mantener la confianza y el apoyo de los inversionistas, y juega un papel importante en el valor percibido y real de la empresa en el mercado. Dentro de esta función se incluye la comunicación eficaz, la gestión de expectativas y la organización de conferencias. Liderazgo y gestión de equipos El liderazgo y la gestión de equipos en el contexto de la administración financiera implican dirigir, motivar y coordinar a un grupo de profesionales para alcanzar objetivos financieros específicos. Esta función es crucial no solo para el éxito del departamento financiero, sino también para el rendimiento general de la empresa. Dentro de esta función se encuentran: • Establecimiento de objetivos y dirección: definir metas claras y proporcionar una dirección estratégica para el equipo. • Desarrollo de habilidades y capacitación: fomentar el crecimiento profesional y la capacitación continua del equipo para mejorar sus competencias y habilidades financieras. • Comunicación efectiva: mantener líneas de comunicación abiertas y claras para asegurar que todos los miembros del equipo estén alineados y bien informados. • Creación de un ambiente de trabajo colaborativo: fomentar la colaboración y el trabajo en equipo para mejorar la eficiencia y la calidad del trabajo. CONCLUSIÓN Tomando en cuenta lo investigado y observado en el primer capitulo del libro de “Principios de la Administración Financiera”, los especialistas en el área desarrollan una serie de actividades de las cuales pueden en una o en un pequeño conjunto, esto debido a la extensa cantidad de información que deben tomar en cuenta y analizar día a día de estas actividades (Tesorería, inversiones, contraloría, etc.). Aunque sean capaces y tengan las habilidades para realizar las actividades, no pueden mantener su rendimiento a la perfección en todas por ello es que se especializan en una o varias y le dan seguimiento aprovechando y creando oportunidades. REFERENCIAS: • https://universidadesdemexico.mx/noticias/funciones-administrador-financiero • https://es.indeed.com/orientacion-laboral/buscar-trabajo/que-hace-administrador-financiero • https://universidadesdemexico.mx/noticias/funciones-administrador-financiero
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